昔は、男が外で働き女は家事と育児と役割分担がされていることが多かったですが最近は不況ということもあり女性も働くという家庭がとても増えています。
しかし、女性の子育てと仕事の両立は難しい点も多く風当たりが強いケースも少なくありません・・・
とある投稿者さんのこんな投稿が話題になっています。<blockquote class="twitter-tweet"><p lang="ja" dir="ltr">就職して25歳で妊娠した同期はせっかく使いものになってきた頃に産休かよといわれ、復帰すれば100%仕事に捧げれないならこの部署はダメだとはずされ、つづけて３人産んだ先輩はあいつ育休で休んでばかりと陰口いわれ、当時既婚で29歳だった私は不妊か病院いけといわれ。いったいなんなんだこの社会は。</p>— 猫さん (@ilovecat222) <a href="https://twitter.com/ilovecat222/status/1297101440016556033?ref_src=twsrc%5Etfw">August 22, 2020</a></blockquote> <script async src="https://platform.twitter.com/widgets.js" charset="utf-8"></script>
就職して25歳で妊娠した同期はせっかく使いものになってきた頃に産休かよといわれ、復帰すれば100%仕事に捧げれないならこの部署はダメだとはずされ、つづけて３人産んだ先輩はあいつ育休で休んでばかりと陰口いわれ、当時既婚で29歳だった私は不妊か病院いけといわれ。いったいなんなんだこの社会は。
— 猫さん (@ilovecat222) August 22, 2020
どの道いってもしんどくない？って就職してすぐ思った。未婚で仕事がばりばりできて将来は役員かと言われてたレベルの女性すら陰口叩かれてた。未婚だとか容姿とか。既婚で子供がいても子どもの病気で電話がきて頭下げて帰るのも女性ばっかり。男性側が1stコールの家庭ってどれだけあるんだろう。
— 猫さん (@ilovecat222) August 22, 2020
Twitterでの反応は・・？
ウチの娘の旦那の会社
育休がある
しかも、絶対に取らなきゃいけないらしい。
期間は約1か月だから、短いが、それでも男性が育休を取れる会社って
今どれくらいあるんだろう？
令和の世の中になっても
会社組織は男社会だし
女性は、いつまでも添え物だ— ぴょん (@m7JKFvEZg1O8Qaj) August 22, 2020
挙句「ちゃんと勉強しないと非正規になりますからね！がんばれ女(意訳)」って本当酷すぎます。その非正規の安い労働力を搾取し続けなくては回らない世の中も国家資格複数取って正社員(私含む)でも子供4人育てても50になった今も経済的に大変なのなんなんだろう。と思ってます。結局大変なんじゃん！
— まざまざ_(:3」z)_ (@mazamazamw) August 22, 2020
まさしくこれですね。永遠に縮まらないですね。 pic.twitter.com/5voejq99zT
— キングジョー (@chincabell) August 22, 2020
似たようなことうちの職場でもありました。男性の上司はどんどん育休産休をしろって方針でしたが女性のお局様的たちいちの古株はなにかとケチつけてましたね。。。
ここで驚いたのが女性がそういうケチをつけてるってとこでしたね。
— 伊Ｎ達 ぽたきち (@pochitamakichi) August 22, 2020
私が管理職の打診があった時、「再婚の予定は？」と聞かれ
「もう懲り懲りです」と答えたら昇進しました笑
まぁ経営陣に近い存在になると経営、人材育成の大変さもわかります。
しかしやはり女性しか出産できませんから、その辺りのしっかりしたサポートがないと日本の少子化は歯止めができません。— ⌘ナエ⌘ (@Un9iTKHtcX4AvGO) August 23, 2020
少子化が大変問題になっていますがこの辺りを解決しなければ子供はどんどん減る一方になってしまいますね。
将来日本人がいなくなってしまうなんて悲しすぎますから、この社会問題をなんとかしたいですね。
【引用元】
