たくさんの働き口がある日本ですが、良い職場というのはごくごく一握り。
その時の巡り合わせでずいぶんと環境が変わります。
とある投稿者さんの会社は離職率が大変低いのだとか。
その理由を話し合ったところハッとする事実が判明・・・
私の職場
離職率すごく低いんですけど
こないだ、みんなぐちぐち言いながらも辞めないよねって話を突き詰めたら
「攻撃的な人がいない」というのでみんな納得した
「攻撃的な人がいない」というのは大きい
裏を返せばどんないい職場でも
「攻撃的な人」がいると耐えられなくなる人が出てくるのかな— ryo_療育保育士 (@ryo_ryoiku) February 6, 2023
Twitterでの反応は・・？
みんなでぐちぐち言ってガス抜きしながら、かつ攻撃的にならない雰囲気があるから、すごく大変でも辞めずにいられるところがあるのでしょうね(^^)誰かに愚痴れるのは大事
— ヒュレム (@gD4l6bboOcUCDhB) February 7, 2023
私の職場は2年前位まで攻撃的な人がいました。当時は離職者多かったです。その方が辞めてから、離職率はかなり下がりました。給料が安いので転職が頭をよぎる時もあるのですが、また怖いのが出てきたらなぁ…と思うと現状維持になりますね
— yuki.t (@yukit08562957) February 6, 2023
攻撃的な人がいると
必ず攻撃される人が出るので
耐えられない人が出ますよね。離職率が低いのはスゴイです！
— 小澤佳代/子どもの教育＆支援のコーチ (@ozawakayocoach) February 6, 2023
攻撃的できつい人がいるのでうちは
3年で数人辞めてますね…
新しい人もなかなか入りません…
私もなんでそんな言い方されないといけないの？って思うことがあり
何度か辞めようって考えたことがありますので…— 秋津 (@akitsu_kub) February 8, 2023
それ、なんかすごくわかります
ずっと勤めていた職場
ぐちぐち言いながらも長い間ずっと働いていました
でも自分に対してマイナスなことをずっと言ってくる人に耐えられずに
ストレス過多
メンタルやられてやめましたので、本当その通りだなぁと思います
— Hoiku_no_sekai (@Hoiku_no_sekai) February 7, 2023
なるほど・・・。と思わず納得です。
たった一人そういった攻撃的な人がいるだけで環境はとても悪くなるもの。
会社にいる人がどんな人たちなのかはとても重要なポイントですね。
【引用元】
